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八月中旬，总部派往各大军区选招人员各自带领所录选的特工新苗陆续回到学校。这次军校共招入新学员1050人，其中女学员521人，文化程度分布：大学毕业生占10%，大中专毕业生占20%，高中毕业生占30％，初中毕业生占40％。

新学员的档案全部交接完毕后，学校先以档案为依据把每位学员分到各系。共分七个大队（系），每个大队四至六个中队（班）不等。这样，学校已达最大容量。

军校这批新学员，在数量上占这次总部扩充计划总人数的三分之一，除了这批由军校培训的学员外，还有某些部局打报告经总部批准自行组建培训队，自主招生培训，培训毕业后补充本部所需。后来，某些大军区也效仿此培训方法，报请上级获准后，自己选拔人才培训，解决各自的人员匮乏问题。总部又根据各单位的具体情况，一切从实战出发，大范围内调配了一批骨干人员，重点加强第一线的战斗力。

中苏关系紧张，我国北疆边防形势严峻，梁岘君即刻回到了她日夜挂牵的部队。总部再三催促梁岘君回部队主持工作，她走得匆忙，没来得及当面和陈校长和钱政委告别，只得授意王丽艳为二位写封辞行信，她在信中推荐了郭丁、辛欣、岳辰阳、时顺良四位学员每人适合学的专业。信中说：郭丁、辛欣、岳辰阳和时顺良具有超常人的才能，他们是我精挑细选的九十一个学员中的佼佼者。在他们身上我看到了希望，看到了将来，未来的情报事业要靠像他们那样的千万个天才传承光大。一旦他们的才华释放出来，那将是一束束耀眼的绚丽光柱。根据他们各自的长处，我建议除辛欣学习x国语言外，其他三位学习xx国语言。另外，建议对他们四位都加开无线电专业课。

最后在信的结尾处她这样写到：郭丁、辛欣、时顺良、岳辰阳四位是我部委托贵校代训的人员，将来不管他们成绩如何，临毕业时我都会派人来接他们归队。委托代训合同，我随后派人与贵校签订。

由此可见，梁岘君对郭丁、辛欣、岳辰阳和时顺良四位寄予了莫大的厚望，她是要把他们训练成全能的超级间谍啊！

陈校长和钱政委看了梁岘君的信，钱政委沉默思考着，陈校长心里有些不悦。他认为梁岘君此行为有些霸道，怎能自己认为优秀的学员就自己先定下呢！要是其他首长都这样，那我们还怎按政策分配？这岂不乱了套。就是他人不跟着学，他们心里会服气，会没看法？转而他又想，哎，反正学校是培养人才的地方，人才给谁都是给，谁能捞到拔尖的，那是他的本事儿，我们总不能扯着人才不撒手吧？再说了，谁人不知道梁岘君的性格，又有谁不清楚她说话的分量，就是总部首长也得让着她三分。再说，也难得她赏识他们，四位跟了她准有用武之地。倘若不同意她的要求，万一那所谓的四位天才跟了个不具慧眼的主子，岂不埋没人才啊！陈校长和钱政委交换下意见，决定顺水推舟送个人情，依照她的吩咐办。

郭丁、岳辰阳和时顺良三人分在了一大队，辛欣去了二大队。他们四位还同时领到了来六大队的旁听证。一个学员拥有来两个系学习的权力，这在上千名学员中唯独他们四位，因此，也遭来一双双羡慕的目光和嫉妒的眼神。甚至有大胆的学员，去找校首长也要学习两个专业。

辛欣虽然有扎实的报务基础，他那水准是山中没老虎，猴子称大王，在军区可以称王称霸，但是，来到军校，按照军校毕业生的要求还相差很远，外文电报他还属空白。以往，他在军区的任务就是收发中文电报，只要求报务员“吃饭”的本事——中文报过硬就行，至于外文报（英文）只求熟记常用的字母能应付联络呼叫就中，对军校学习的俄文报闻所未闻。这也难怪，一份电报除报头，结束，再就是开机联络呼叫时能用到几个外文字母之外，其他再没用到的地方。再说了，人们的思想处在和平年代没有时间观念，没了急迫感，呼叫不通可以继续呼叫，听不懂对方所述何意，可以多发几次多听几遍，没有抄全电报可以让对方重发一遍。可现在来到学校，学校按照训练间谍的条件严格要求，辛欣亟待提高外文收发报的速度，打好基本功底，以求全面发展提高。是啊，要想达到两门学业皆优秀，这对有着报务基础的辛欣来说，已是困难重重，而其他三位所面临的难度，就可想而知了。总之，要想成为一个合格的谍报员，不下一番苦功夫，掉下几斤肉，揬撸几层皮，是绝对不可能成功的。这就应了人们常说的“天道酬勤”之理。……

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